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Nouvelles de CTV le 27 janvier 2018 le secteur réagit à l'annonce de l'augmentation salariale

http://atlantic.ctvnews.ca/mobile/video?clipld=1313658

Cliquez sur le lien, puis sélectionnez «Nouveau financement pour les travailleurs de soins du Nouveau-Brunswick » dans les sélections.  Nous afficherons les mises à jour après les détails sur le montant réel de l'augmentation la semaine prochaine à l'annonce du budget.  S'il vous plaît syntoniser à CHSJ 94,1 aujourd'hui (dimanche 28 janvier) et de voter sur leur question de la journée.  «pensez-vous que les augmentations salariales pour les travailleurs de soins spéciaux à domicile et à domicile aideront à résoudre les problèmes de recrutement et de rétention dans le secteur? "nous espérons que vous voterez Oui.  


Interview de CTV le 22 décembre 2017-les travailleurs appellent à une augmentation des salaires!

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DEUX SONDAGES IMPORTANTS: ON A BESION DE VOTRE AIDE!

506-333-4461 (English) 506-381-7242 (Francais)

Fax (506)763-3590

Courriel: [email protected]

On a deux sondages importants maintenant.  Le premier est d'enregistre votre courriel et information pour vous contactez  alors que nous pouvons vous tenir au courant. so Le deuxième est de nous donner vos opinions sur la certification proposé des occupations qui travaillent pour notre secteur (Aides du soutien à domicile et conseilleurs des services à la personne).  S'il vous plaît  participez dans les deux dès que possible.  Si vous avez des questions, s'il vous plaît cliquez sur le lien de contact et envoyez nous un note. Merci beaucoup!! 

1. Sondage pour enregistre:  https://www.surveymonkey.com/r/hscnbcares

2.  Sondage pour donner votre opinion:

English:

www.gnb.ca/apprenticeship

Français:

www.gnb.ca/apprentissage

Mandat du coalition

La coalition des services à la personne du Nouveau-Brunswick est un groupe organisé des bénévoles des maisons de soins spéciaux, des residences communautaires, soins à domicile, support familial/protection de l’enfance, et des agences ADAPT. Notre groupe a été formé a cause des inquiétudes communes concernant les problèmes sérieux de recrutement et rétention qui ont un effet sur notre secteur. Notre but est d’améliorer les salaires et les conditions avec lesquelles nos employés travaillent et donner des agences viables et profitable qui offrent des services de qualité. 

Notre Conseil d'Administation Executif

Votre coalition est un organisation nonprofit. Son but est d’assurer la provision des services du qualité par ses membres à des personnes qui ont besoin des services de la santé et des services sociaux communautaires dans la province du Nouveau Brunswick. Nous ferons tout ce qu’on peut pour maintenir un équilibre entre les intérêts des centaines de propriétaires/ opérateurs des agences, près de 12000 employés dévoués et les milliers de clients vulnerable que nous servons.


Jan Seely

Présidente

Jan est la présidente d’association des foyers de soins spéciaux du Nouveau Brunswick depuis plusieurs années. Elle est un avocate forte pour des services communautaires. Jan travaille fort pour établir des relations productif avec la gouvernement et les autres partenaires communautaires pour renforcer le secteur. Avec son marie, elle possède et gère un maison des soins spéciaux qui est situé en Saint Jean. Les derniers 22 années dans cette profession a lui donné des connaissances compréhensif des défis que les opérateurs et leurs employés parmi qu’ils s’efforcer de donner les services du qualité.

Tina Learmonth

Vice Présidente

Tina Learmonth est la directeur du section pour un compagnie de soins à domicile nationale; responsable pour touts les operations en Saint Jean, comprenant soins à domicile et un clinique de perfusion. Elle travaille dans l’industrie de soin à domicile pour près de 20 années et est un avocate passionné pour le soins du qualité et l’entrainment approprier pour les employés qui le font. Tina est la présidente de l’association du soins à domicile du Nouveau Brunswick et un membre du conseil pour hospice Saint Jean.

Hugh Williams

Employé Émérite

Hugh possède plus de 40 années d’expérience comme travailleur du première ligne du support familiale/protection d’enfance et il a aussi enseigné la philosophie. Avec son maire, Stephanie, il vit au Debec et ils ont un petit agence à Woodstock. Il est un avocat pour l’amélioration des conditions du travaille pour des employés et il est concentrer sur trouver le chemin vers la mise en œuvre avec le gouvernement.

Leonard Foster

Secrétaire

Leonard est dans la secteur résidentiel, nonprofit, depuis 32 années, et est impliquer avec le NBARA dans nombreux positions depuis sa commencement. Leonard est le directeur exécutif d’un agence nonprofit à Woodstock et crois fortement dans les options communautaires, representer par la coalition. Leonard se concentre pour trouver des solutions pratiques à des problèmes difficiles.